“今天发薪发出来的概率可能会比较低，在发薪这个问题上，我没有充足的信息，但我这边的答复可能是比较有挑战吧。”7月28日傍晚，一段疑似每日优鲜当日下午的会议录音传出，录音中，一名女性负责人向员工解释了社保缴纳和薪酬发放等问题，并表示大部分人工作时间截止到7月28日。这被外界解读为每日优鲜大面积裁员、“原地解散”。

(资料图)

28日当天，多地用户发现，每日优鲜首页出现置顶公告，称配送时间最快为次日达。这意味着，每日优鲜已变成“隔日优鲜”。当晚，全国多地用户发现，每日优鲜无法正常下单，新黄河记者尝试在北京市朝阳区、济南市下单，也均提示“本单购买的商品在当前地址下无货”。

“这算公司对我们强制解除合同吗？”

社交平台上的一份聊天记录显示，一名网友称，他所在的每日优鲜公司28日下午开了一个20分钟的线上会议，公司整体解散了。另一名网友回应称，6月工资不发、没有赔偿、没有离职证明，社保也断了。该网友晒出的办公软件截图显示，27日晚收到了办公区空气治理通知，发布通知的人称“近日，收到员工反馈空气质量问题……本周决定增加一场空气治理，本周四、周五，全员居家办公”。该网友表示，“今天直接线上通知解散，然后删账号。”并附上了一段时长15分钟的录音。

录音中，一名女性负责人介绍了人力方面的信息，“首先说工作截止，这里面大部分人的工作截止就截止到今天了，7月28号。7月的工资和社保是公司来承担、缴纳，8月份开始，大家的社保公积金自理。这些也比较难讲出口，但今天这个情形下，很无奈地跟大家做这个信息传递。”该负责人表示，后续会有一个专门的邮箱，hr@每日优鲜的后缀，大家相关问题，都可以发邮件到这个邮箱里，将派工作组的人员对邮箱信息逐一确认、归拢，逐一回复。

在录音中，员工询问了几个关键问题，如“这算公司对我们强制解除合同吗？”“5、6、7月公司缓缴的那部分（社保）会补发吗？”“6月份和7月份的工资什么时候发放？”等。

回答中，透露出每日优鲜的财务窘况。

上述女性负责人解释称，公司现在在调拨资金，第一优先级肯定是员工工资，员工工资的序列里边的话，把前三个月社保补缴上，三险的补缴是排在（比）员工工资更靠前的位置。但她无法回答员工当天是否能够发放工资的疑问，“他们还在想办法，但是我只能说这个可能性有，但是因为现在没有授权我回答这个问题，我也不具备财务究竟调拨资金到什么程度这个信息。”

在脉脉上，一名认证为每日优鲜员工的网友7月28日下午称，工资都不发了；另一名每日优鲜员工称“确实原地解散”。

28日傍晚，据财联社报道，每日优鲜工作人员回应称，在实现盈利的大目标下，公司对业务及组织进行调整。次日达、智慧菜场、零售云等业务不受影响。由于业务调整，部分员工离职，公司目前正积极寻求一切可能的方案，最大限度保障员工权益。

这一说法很快遭到每日优鲜员工质疑。28日20：00左右，一名认证为每日优鲜前员工的脉脉用户表示，涉及的“是所有员工”，“还在微博辟谣只是部分裁员，实际上是整个团队都没了。我认识的连账号都没了。”至少两名脉脉用户证实，内部沟通软件飞书和VPN都已停用。

28日晚，新黄河记者多次致电每日优鲜客服，始终无人接听。每日优鲜加盟电话提示关机，拨打官网的投资者关系热线，提示号码尚未注册。

救命稻草没来？或与山西东辉资金未到账有关

就在半个月前，7月14日，每日优鲜宣布与山西东辉集团达成股权战略投资合作协议。山西东辉集团计划向每日优鲜进行价值2亿元人民币的股权投资。新京报报道，据业内人士分析，这笔融资具备双重的战略价值，从短期来看，可以补充每日优鲜的现金流，缓解资金压力，为公司扭亏为盈争取更多时间。

公开资料显示，山西东辉集团公司于2005年正式成立，是一个集煤炭、有色金属、新材料、新技术、文化旅游产业为一体的跨国企业。东辉集团目前共拥有16个全资子公司，注册资金19.72亿元。企业遍布在中国中部山西省、北京、南京、广州以及澳大利亚昆士兰州等地。

在山西东辉集团公司官网上，可以看到其旗下有多个煤矿。显然，每日优鲜此次傍上了“煤老板”。

但从网上流出的疑似每日优鲜录音来看，高管在会上称山西东辉集团战略投资款未如期到账，绝大多数员工薪资会暂缓发放。

录音中，一名每日优鲜男性负责人介绍了基本背景：过去一年里，公司做了很多努力，在做扭亏为赢的动作。“大家这个月看到了山西东辉集团的投资，目前还在交涉过程中，我们已经在SEC(美国证券交易委员会）公告和备案了，但是它没有完成交割。因为投资款没能如期到账，可能绝大多数同事这次工薪就会暂缓发放。公司会努力争取，还有一些其他变现路径，比如我们有一些实物和股权。”该负责人说。

28日晚，记者致电东辉集团，无人接听。

每日优鲜小程序显示多个城市已无法正常下单

新黄河记者梳理脉脉帖子发现，近期多名“预言家”预告了每日优鲜的裁员事件。

7月5日，一名网友表示，每日优鲜5月份大裁员，一个月裁员了两波，被裁员的员工签了赔偿协议。说6月30号发赔偿金，结果都不通知就不发了。两百多个员工到劳动局去仲裁。七月裁员又开始了，还在职的员工没赔偿要求签待岗协议，只发最低基本工资两千多块钱。当天，另一名网友询问“每日优鲜是不是要大撤退了？”该网友发现，华东区的办公区都搬空了，“上周在电梯遇到他们一位员工，说就剩十几个人了，今天周一直接清场了。”27日，一网友称“每日优鲜欠多家供应商货款，近期有大雷。”

根据每日优鲜2021年三季报，每日优鲜尚未支付的供应商欠款净额为16.52亿元，这些应付账款里包括三大类供应商货款、外包配送公司运费、营销服务提供商的服务费。

感受到每日优鲜变化的除了员工、供应商，还有用户。7月5日，一名北京用户表示，北京每天一大早打开软件就提示没有运力，无法下单。7月中旬，多名用户发现商品减少，一用户称，每日优鲜的水果和蔬菜都没有几样了；另一名北京用户也表示经常无货。22日，一名上海用户发现，上海的站点每天已经没什么东西卖了。23日，另一名上海用户称，上海已经不能买当日达的东西了，全都是次日达。

28日，每日优鲜在官网首页发布了服务变更通知：配送时间最快次日送达。这令很多老用户感到唏嘘：30分钟极速达没有了，你还会用每日优鲜吗？

新黄河记者在北京、济南分别测试每日优鲜小程序，在蔬菜类选项中，叶菜类、葱姜蒜等分类均没有看到相关产品。28日晚，记者发现，每日优鲜的全部商品均无法下单购买，填写订单后，提示“抱歉，本单购买的商品在当前地址下无货”。公开报道显示，每日优鲜多省份地区都存在相同情况。

根据澎湃新闻报道，2019年，每日优鲜在全国范围内的前置仓数量超过1500个，截至2021年6月，其前置仓数量缩减为625个。反观其竞品，叮咚买菜在2021年第三季度在全国37个城市拥有超过1375个前置仓。

蛋糕就是这么大，每日优鲜却又不甘。

8年11轮的融资征途，创业明星的下步棋在哪？

每日优鲜，一直在路上。

每日优鲜成立于2014年11月，由徐正和曾斌创立，他们分任CEO和COO。天眼查显示，每日优鲜主体公司为北京每日优鲜电子商务有限公司，注册资本约31.95亿元人民币，由MissfreshHKLimited全资持股。

一直以来，“创业明星”的光环笼罩着每日优鲜，2019年10月，入选胡润研究院发布《2019胡润全球独角兽榜》，每日优鲜排名第84位；2020年6月，每日优鲜荣登“2020福布斯中国最具创新力企业榜”，荣耀背后也得到众多资本青睐。

每日优鲜自然也充满骄傲，C轮融资3.3亿美元后，2017年下半年，更是对外宣称，在北京，每十户家庭就有一户在用每日优鲜。

新黄河记者注意到，从2014年天使轮开始，到去年6月赴美递交招股书，每日优鲜经历了11轮的融资。

公开信息显示，每日优鲜拟筹资1亿美元，在计划纳斯达克挂牌上市。IPO承销商包括摩根大通、花旗集团、中金公司、华兴资本、招银国际、工银国际、富途证券、老虎证券、Needham。

但下坡路开始的时候已经很难刹车。

业绩方面，每日优鲜2018年至2020年，每日优鲜分别亏损为22.98亿元、30.96亿元、16.56亿元。截至2021年三季度末，每日优鲜持有的现金及现金等价为21.72亿元，流动负债达32.23亿元。截至目前，每日优鲜仍未发布2021年年报。

受裁员事件影响，28日每日优鲜盘前股价下跌超过40%。截至美国时间7月28日11:30，每日优鲜股价下跌45.76%，0.128美元/股，市值仅3000万美元。与2021年6月25日上市当天13美元/股的发行价相比，每日优鲜股价下跌了98.78%。

当然，每日优鲜的问题不止于此，今年6月，工信部公布84款APP存在侵害用户权益行为，其中就包含每日优鲜，其所涉问题为超范围收集个人信息。去年3月，北京每日优鲜电子商务有限公司还因APP存在不当价格行为（利用虚假或者使人误解的价格手段，诱骗消费者或其他经营者与其进行交易的行为），被北京市市场监督管理局立案调查，并最终对其作出30万元的罚款。

新黄河记者：李运恒 杜林

编辑：赵晓昕